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委托招聘協議書
作者:實習生整理 時間:2019/5/24 閱讀:392次
逆战助手怎么看游戏年龄(逆战助手怎么看游戏年龄 www.qlafi.icu)小編導語:需要直接招聘到人的需求提供線下服務:與企業簽訂勞務派遣協議、個人簽訂勞動合同、代繳社保公積金。簽訂委托招聘協議,按效果付費,不成功不收費。服務費用全部向企業收取,不會向個人收取任何費用,這點大家一定要清楚。

一般代理招聘的收費可分以下幾種:

一、按照招聘難度收費

委托招聘公司收費會根據企業需要用工崗位的招聘難度、崗位性質,崗位的數量等等因素來確定收費的標準,比方說企業需要用工的崗位招聘難度高,那么代理公司需要花費的人力物力就大,同時委托招聘公司的收費也是會越高的。委托代理招聘服務費的報價在500-2000元不等(不同公司不同崗位不同收費)。

二、按招聘結果付費

現在在上海很多人力資源公司做委托招聘業務都是以這種方式操作的,這種收費模式在和企業簽訂合約之后會收取一定的預付金,也是為了確保職位的真實性。預付金一般在500—5000不等,預付金收與不收,多與少都是可以與委托招聘公司進行商議的。其余的費用會在人才招聘上崗之后一次性收取。

三、按照招聘外包的價格收費

目前增長勢頭比較猛的RPO有點小派遣的味道,比如:客戶要批量招聘20個銷售精英,那么他們不按人選年薪收費,而是按照批量打包1個訂單來談,這個單子打包價20000元,那么折合下來每個人的費用在1000元。

委托招聘是普通人才的篩選招聘,也稱“小派遣”。是指人力資源公司利用人才資源,其實委托招聘公司的收費標準,每家公司都是不一樣的。當然企業所以作為一個參考,畢竟這個收費都是由代理公司自己規定的。下面是小編舉例收費說明:

委托招聘客服報價:到場面試結算:500元/人;入職5天結算:1.4K/人;入職30天結算:1.8k/人。
委托招聘銷售報價:到場面試結算:1000元/人;入職5天結算:2.2K/人;入職30天結算:3.0k/人。
標準獵頭收費標準:年薪10萬元以下 傭金最低收費5萬元;預付3萬元;入職5個工作日內 100%付清。

委托代理招聘的收費是根據招聘人員的不同,招聘難度不同,收費標準也有所不同,更多收費標準可以咨詢客服人員。

四、委托招聘服務流程:

1、委托招聘的企業或單位先在實習就業網(逆战助手怎么看游戏年龄 www.qlafi.icu)注冊認證,發布招聘信息。本公司與客戶充分交流以完全了解職位的描述、要求以及公司背景、組織架構、企業文化和主要競爭對手等。這些資料幫助我們搜尋潛在候選人并僅供和他們交流和分享。

2、公司根據委托招聘的職位薪資,擬定委托招聘協議??突д攵運樅瞬諾母諼?,填寫《委托招聘書》,詳細描述對所需人員的具體要求。

3、雙方根據《委托招聘書》判斷該項人才服務的難易程度,由此具體協商人才招募服務成功后客戶支付的服務費用的具體額度。經過雙方協商,在擬定的委托招聘合同簽字后,3日內將委托招聘誠意金匯入被委托單位。

4、被委托單位啟動招聘:收集簡歷,篩??;主動尋訪服務;電話面試和集體面試;評估候選人并遴選出合適人??;完成一份包括個人概況、教育背景、專業培訓、職業簡介、事業詳情、薪酬提示、應聘動機、個人能力等內容候選人推薦報告。

5、將所選出的人員資料提供給客戶選出需面試人員并確定面試時間。委托招聘單位根據入職人數,按照《委托招聘合同》的有關約定支付本次招聘所有的余款。(范本部分)

委 托 招 聘 協 議

甲方:                               乙方: 上海樓上樓勞務派遣有限公司
公司地址:                           公司地址:
聯系電話:                           聯系電話
公司傳真:                           公司傳真:
E-mail:                                E-mail:
開戶銀行:                           開戶銀行:
賬號:                               賬    號:
                           
甲、乙雙方根據平等自愿的原則,經友好協商就甲方委托乙方招聘人才事宜,達成如下協議:

一、甲方委托乙方提供招聘服務時,須提供公司簡介和招聘簡章,提供真實有效的企業情況,以便乙方正確了解:招聘簡章里包括崗位、職責、人數、性別、年齡、技能、待遇、保險、招聘期限等。  
二、協議簽訂之日起3日內,甲方須先向乙方支付推薦服務費每人    元,招聘    人,合計      元的 50% 計人民幣      元作為尋訪保證金。乙方收到后,出示收據并開始宣傳招募
三、乙方按照甲方招聘總數1:1.3比例從數據庫篩選應聘的簡歷,經乙方一面后提供給甲方遠程語音、視頻面試,甲方簽收面試名單。
四、乙方承諾對所推薦人員保障期為 30 天。甲方對錄用人員工作不到15日后,按照半個月計算,超過15日按照一個月計算付給乙方費用。
五、甲方對乙方所推薦人員上崗 30日后,應向乙方支付本協議推薦服務費的余額部分。
六、甲方自接受乙方推薦之日起,不得在乙方不知情的情況下私下與被推薦面試不合格人員聯系錄用,經發現按招聘成功人數計算;
七、本次委托招聘期限:    年   月    日至    年   月    日止。若乙方 30 日內招不足人,則退回多收的尋訪保證金。若甲方到時改變計劃,甲方將放棄已付的尋訪保證金賠償給乙方。
八、本協議一式兩份,甲乙雙方各執壹份,自雙方簽字、尋訪保證金收到之日起生效。

來源:轉賬整理
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